Organizasyonel Gelişim Programı (OEP)
APMG akreditasyonu kapsamında “CKIO” Rolünü kazanmak için temel bir atölye çalışması gerekliliği
İŞ BİRLİĞİYLE
Kurumsal Hafıza ve Örgütsel Öğrenme
(2 günlük atölye çalışması) — Üst düzey yöneticilerin sürekli iyileştirme,
kurumsal öğrenme ve stratejik dayanıklılık kültürünü nasıl geliştirebileceğini ele alır.
Katılımcılar, bir hatanın bedelini yalnızca bir kez ödeyen kurumlar inşa etmeyi ve
personel devir baskısına dayanabilen ortamlar oluşturmayı öğrenir. Yöneticiler; bilginin
kullanım, geri bildirim ve gerçek zamanlı girdilerle sürekli evrildiği durağan arşivlerden
dinamik bilgi sistemlerine nasıl geçileceğine dair bir bakış açısı kazanır. Gerçek dünya
örnekleri üzerinden katılımcılar, bilginin yakalanması, aktarılması ve öğrenmenin
sürdürülebilirliği için sistemsel kolaylaştırıcıları belirler.
Öğrenme Hedefleri
Bu uygulamalı atölye, katılımcının bilgi yönetimi uygulama tekniklerindeki yetkinliklerini doğrular. Katılımcılara şunları kazandırır:
- Yapay zekâ destekli bilgi yönetimini, modern savunma ve Ar-Ge ortamlarında stratejik bir kolaylaştırıcı olarak tanımak.
- Bilgi Yönetimi, Yapay Zekâ, Makine Öğrenmesi ve Üretken Yapay Zekâ (GenAI) arkasındaki temel kavramları teknik olmayan bir dille anlamak ve savunma alanındaki olası yapay zekâ uygulamalarını belirlemek (ör. görev planlama, lojistik, tehdit tespiti, simülasyon).
- Dinamik bilgiyi yapay zekâ ile operasyonel hâle getirmeyi öğrenmek ve güvenlik açısından hassas ortamlardaki etik ve hukuki riskleri gözeterek çalışanların GenAI ve bilgi temelli iş akışı yeniden tasarımına liderlik etmek.
Dr. Mustafa Hafızoğlu ile İstanbul'da bir araya gelme fırsatını yakalayın!
Yöneticiler için 2 günlük atölye çalışması
Swissôtel The Bosphorus, İstanbul
5 Eylül Cumartesi – 6 Eylül Pazar 2026
Dr. Mustafa Hafızoğlu tarafından verilecek 2 günlük “Öğrenen Organizasyon” yönetici atölyesine buradan kayıt olun
APMG sertifikasını “CKIO” rolü kapsamında almak için gereken diğer atölyeleri de inceleyin!